如果你想加快招募，直接去找源头，在这个案例中就是病人。这是该行业一直都知道的一个教训，但在大流行期间招募患者突显出，在时间表至关重要的情况下，有效的直接向患者招募策略是多么重要。
直接向患者招募不是等待患者从他们的医生那里了解试验情况，而是使用广告、文章和社交媒体直接吸引患者，并提供一条他们一点击链接就可以开始参与的路径。在大流行期间，制药公司面临着招募数千名患者参加COVID-19疫苗和治疗试验的巨大压力，将这些广告与实时分析相结合，可以迅速吸引合适的患者，并在招聘漏斗中管理和监控多样性。
这导致了近年来最快、最多样化的一些试用招聘。
IQVIA与几家大型制药公司合作，支持COVID-19疫苗和治疗方法的开发，所有这些项目都依赖于快速吸引、审查和吸引关键人群患者的能力。除了速度外，这些新兵还必须满足政府资助这些试验的机构以及承诺代表受病毒打击最严重的有色人种社区的赞助者制定的严格的多样性要求。
AI-powered定制的招聘
几十年来，赞助商一直利用广告来吸引患者。但这些努力大多是一般性的，难以追踪。通过利用人工智能和分析技术，我们能够针对每个用户群体制作特定的广告，并根据市场反应对广告进行定制。必威官方在线这使得直接对患者的方法更加灵活和适应性强，使得招募团队能够实时地磨练他们的外延以获得最好的结果。
例如，IQVIA与一家大型制药公司合作，该公司需要尽快招募4万多名健康参与者参加疫苗试验。必威手机APP招募的时间将直接影响他们开发有竞争力的疫苗并在2021年初将其推向市场的能力。
他们还需要患者人数满足或超过美国人口的多样性——至少10%的非洲裔美国人，23%的拉丁裔美国人，还有23%的65岁以上人群。
IQVIA使用领先的分析技术和营销和数据专家团队来制作和测试数百个广告，以确保它们能产生最好的结果。
每个广告的特色语言和图像都旨在吸引特定人群，不同的版本部署在不同的社区。一旦广告投放市场，招聘团队就会跟踪每个设计的影响，准确地监测有多少人观看了广告，有多少观众点击了广告，以及不同年龄、性别和种族的回应率。然后他们根据这些指标调整每个广告。
在一个例子中，该团队测试了一个广告的两个版本，旨在吸引来自黑人社区的年轻参与者。这两个广告几乎一模一样，都是一名年轻的黑人女医生，标题是一项新冠病毒研究在他们所在地区注册。但每个广告都以不同的标语和链接结尾:“访问我们的网站”或“看看你是否合格”。
与带有“访问我们的网站”的版本相比，带有“看看你是否合格”的广告产生了56%的推荐增加。
这是该团队在试验招募阶段进行的数百项多变量测试之一。在许多情况下，一些简单的改变颜色或按钮的位置就会对结果产生可测量的影响。每一次比较都帮助他们将设计与特定的社区和人口保持一致，并确定能够帮助他们满足多样性配额的变化，并管理不同站点的招聘数量。
40000 +新员工
虽然大多数制药公司在发布招聘广告时都会进行AB测试，但最好的结果是，招聘团队在竞选过程的每个阶段都使用分析，并对数据进行足够深入的挖掘，以创建针对特定人口群体的定制广告。IQVIA对非识别医疗数据的无可比拟的访问使这一过程得以实现，这使患者的定位比其他方法更精确和详细。必威手机APP
这种精确性使该赞助商在短短8周内招募了4万多名患者，并超过了其所有的多样性目标。赞助商一直在寻找方法来加速招募，并引入患者群体的多样性。这一试验证明，数据驱动、直接面向患者招募可以成为实现这些目标的有力工具。